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ALORES. ¿Qué nos guía?
Orientados por los principios de la democracia participativa, el trabajo cooperativo y en equipo y un creciente afán por orientar contenidos teorico-prácticos que posibiliten el desarrollo intelectual y físico del estudiante, la INSTITUCIÓN EDUCATIVA GREGORIO GUTIÉRREZ GONZÁLEZ abre sus puertas para que niños, niñas, jóvenes y adultos se preparen para afrontar con éxito los retos que el mundo moderno les impone.
![]() El desarrollo de las competencias básicas, ciudadanas y laborales generales y específicas son también prioridad de esta Institución Educativa.
![]() "Fomentamos en los estudiantes y demás integrantes de esta institución educativa aquellos Valores Humanos que conllevan a la formación de una sana personalidad”.
![]() ![]() VALORES QUE ORIENTAN EL QUEHACER PEDAGOGICO INSTITUCIONAL.
Basados en el criterio de que el valor será más importante y ocupará una categoría más elevada en cuanto lleve a la persona a ser cada vez más humana, fundamentamos la escala de valores en las virtudes esenciales: la prudencia, la justicia, la fortaleza y la templanza. No obstante, existen otros valores humanos de gran trascendencia en el diario vivir de todo ser humano, que posibilitan el establecimiento de relaciones interpersonales armónicas basadas en el respeto por la diferencia y con elevados niveles de confianza y cooperación, como son:
EL RESPETO POR EL DERECHO AJENO: Es un valor que nos enseña a obrar con justicia, a mantener siempre un comportamiento justo en todos los aconteceres de la vida y a pensar en el bien común.
![]() LA HONESTIDAD: Es un valor que nos invita a pensar, hablar y actuar siempre con la verdad.
LA TOLERANCIA: Es un valor que nos enseña a admitir a los demás dentro de un espacio de convivencia, aún si tienen una manera diferente a la nuestra: de ser, pensar y obrar.
![]() LA RESPONSABILIDAD: Es un valor que nos ayuda a alcanzar las metas propuestas, a través de la puesta en acción de todo nuestro ánimo, firmeza y perseverancia.
LA LEALTAD: Es un valor que nos enseña a respetar nuestro compromiso de fidelidad con nosotros mismos, con los demás y con nuestro trabajo.
LA COOPERACIÓN: Entendida como la capacidad para trabajar en equipo y de aportar significativamente al logro de los objetivos institucionales.
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